Firmen gehen geeignete Lehrlinge aus
Beispiel der in Donaueschingen angesiedelten Firma Kemmler markiert Trendwende / Schlechte Qualifizierung verschärft Problem.
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DONAUESCHINGEN (mad/los). Ein Problem, das Firmenchefs und Personalverantwortliche lange plagte, kehrt sich inzwischen immer mehr ins Gegenteil um – und wird dadurch keineswegs weniger bedrohlich: Waren bislang ausreichend Ausbildungsplätze für junge Menschen rar, so gehen den Unternehmen jetzt die geeigneten Bewerber aus. Das Beispiel des großen Baustoffhändlers Kemmler macht exemplarisch für viele andere Firmen deutlich, wie prekär die Lage bereits geworden ist.
"Noch vor wenigen Jahren konnten wir aus dem Vollen schöpfen", sagt Claus Werner Neidhart. In diesem Jahr hat der Geschäftsführer der Kemmler Baustoffe ...
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