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Führungsstil als Kündigungsgrund

Ralf Burgmaier
  • Fr, 17. August 2001
    Offenburg

     

Gründe, die zur Entlassung von Jutta Kraft führten, scheinen im Atmosphärischen zu liegen / Verfehlungen werden nicht benannt.

GENGENBACH. Die Gengenbacher Kultur- und Tourismus GmbH will sich nach nur sechs Monaten von ihrer Geschäftsführerin Jutta Kraft trennen. Am vergangenen Montag hat Bürgermeister Michael Roschach der 47-jährigen Kulturmanagerin die Kündigung zum 30. September 2001 überreicht. Als Grund nennt Roschach mangelnde Teamfähigkeit. Jutta Kraft, die momentan beurlaubt ist, kann die gegen sie erhobenen Vorwürfe nicht nachvollziehen und lässt die Kündigung durch ihren Anwalt prüfen.

"Ich bin aus allen Wolken gefallen", kommentierte Jutta Kraft gestern den Vorgang. Zwar habe es in den vergangenen Monaten Gespräche mit Roschach - zugleich Vorsitzender des Beirats der Kultur- und ...

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