Aus Sicht der Beschäftigten sind befristete Arbeitsverträge meist keine schöne Sache. Auch wenn Aufgabe, Bezahlung und Arbeitszeit stimmen, gibt es einen entscheidenden Haken: die Unsicherheit.
Hannes Koch Foto: Hannes Koch
Nach zwei Jahren kommt dann wieder mal der Punkt, an dem man sich fragt: Geht es weiter mit dem Job oder muss ich mich komplett umstellen, in eine ...