Ein Modell gegen Fachkräftemangel
Bei Dunkermotoren unterstützen "Seniorexperten" mit langjähriger Berufserfahrung junge Ingenieure / Win-win-Situation.
BONNDORF. Dass Mirko Tikvicki 70 Jahre alt ist, sieht man ihm ganz und gar nicht an. Womöglich liegt das daran, dass der Ingenieur sich keineswegs als Ruheständler sieht, sondern nach wie vor Freude an beruflichen Herausforderungen hat. Auf diese Art kam der gebürtige Serbe zu Dunkermotoren und unterstützt hier als Geräuschexperte die Ingenieure vor Ort.
Mit "Seniorexperten" das technische Wissen junger Ingenieure zu bereichern, ist ein Versuch des Motorenbauers, dem sich immer drastischer abzeichnenden Fachkräftemangel entgegen zu wirken, erklärt Personalleiterin Renate Heizmann gegenüber der Badischen Zeitung. Viele Ingenieure oder vergleichbare Mitarbeiter mit ...