EuGH
Jobvergabe bei Kirchen darf nicht immer von der Konfession abhängig sein
Staatliche Gerichte dürfen die Einstellungspraxis der Kirchen kontrollieren. Die Zugehörigkeit zu einer Konfession darf nur noch Bedingung für eine Stellenvergabe sein, wenn dies für die Tätigkeit "objektiv geboten" ist. Das hat der EuGH entschieden.
Di, 17. Apr 2018, 16:40 Uhr
Wirtschaft
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