BZ-Interview
Tun regionale Firmen zu wenig, um gute Mitarbeiter zu finden?
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So, 06. Oktober 2013, 19:47 Uhr
Wirtschaft
Die Konkurrenz um gute Arbeitskräfte wird immer härter. Doch nach Ansicht von Experte Armin Trost tun die Firmen in Südbaden zu wenig, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu profilieren.
Trost: Neue Wege gehen, potenzielle Mitarbeiter anzusprechen. Neben klassischen Stellenanzeigen sind das Partnerschaften mit Schulen und Hochschulen. Unternehmen sollten das Netzwerk der eigenen Beschäftigten nutzen, sie fragen, ob sie gute Leute außerhalb kennen. ...