Kirchzartener Elektronikspezialist

Für den FSM-Vorstand ist Elternzeit selbstverständlich

Bernd Kramer

Von Bernd Kramer

So, 26. Juli 2020 um 20:19 Uhr

Wirtschaft

BZ-Plus Trotz Corona ist beim südbadischen Mittelständler FSM die Auftragslage gut. Über die Gründe für den Erfolg und die Bedeutung von Elternzeit, sprechen die FSM-Chefs im BZ-Interview.

BZ: Es gibt immer mehr kabellose, batteriebetriebene Elektrogeräte. FSM ist bekannt für seine Batteriemanagementsysteme. Profitiert FSM von diesem Trend?
Molz: Wir hatten im vergangenen Jahr eine schwächere Phase, als uns ein Kunde weggebrochen ist. Diese kleine Krise haben wir jedoch hinter uns gelassen. Die Grundlagen für die positive Entwicklung heute haben wir schon zu einem großen Teil 2018 gelegt. Wir haben uns damals gefragt: Wie können wir weiter den Trend hin zu batteriebetriebenen Elektrogeräten für uns noch besser nutzen? Jetzt zeigen sich die ersten Erfolge der Strategie.
Konrad Molz
Der Elektroniker, der aus Unteribental stammt und heute in Merzhausen wohnt, arbeitet seit 30 Jahren für die FSM. Der 51-Jährige ist Vorstand und für den kaufmännischen Bereich verantwortlich.
BZ: Können sie den neuen Ansatz genauer erläutern?
Molz: Wir wollten mehr Kunden mit unseren Leistungen erreichen und uns gleichzeitig auf das konzentrieren, was wir am besten können. Aus diesen Überlegungen heraus entstanden neue Ansätze, wie wir uns am Markt positionieren und damit auch etliche neue Kunden – zum Beispiel aus den Bereichen Material Handling, Robotik ...

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